Výroky o vedení a poradách

Budeme sa musieť naučiť viesť ľudí, nie ich obmedzovať.

Ľudia chcú vedenie, nie rétoriku. Potrebujú vedieť, aký je plán konania a ako sa bude realizovať. Chcú dostať zodpovednosť pomôcť vyriešiť problém a právomoc konať.

Motivuj svojich partnerov. Peniaze a spoluvlastníctvo samy osebe nestačia. Stanov si vysoké ciele, podporuj súťaživosť a potom si veď skóre. Nebuď príliš predvídateľný.

Lídri neustále zlepšujú svoj tím a využívajú každé stretnutie ako príležitosť hodnotiť, koučovať a budovať sebadôveru.

Lídri úrovne 5 vykazujú silnú zmes osobnej skromnosti a nezlomnej vôle.