V rýchlej a inovatívnej firme by zodpovednosť za kľúčové, zásadné rozhodnutia mala byť rozložená naprieč celým kolektívom na všetkých úrovniach, nie prideľovaná podľa postavenia v hierarchii.

Nikdy nerob nič, čo iní ľudia môžu urobiť rovnako dobre.

Prijať seba; očakávať viac od seba.

Život je nepokoj. Tento nepokoj treba utriediť. Ak nie, stane sa neznesiteľným.

Buďte k sebe navzájom láskaví a bavte sa tam vonku.